#エンジニア
Flutterエンジニアとして「Omiai」のリプレイスを指揮 12年続くアプリをイチから再生する楽しさとは？
こんにちは！エニトグループ（with／Omiai）の採用担当です。今年で12周年を迎える当社のマッチングアプリ「Omiai」は、Flutterを用いてリプレイスを行い、転換期へと突入しました。
今回は、リプレイスの指揮を執るFlutterエンジニアの三枝に、「なぜリプレイスを引き受けたのか」「エンジニア目線で、Omiaiのリプレイスの何が楽しいのか」など、開発にかける思いを聞きました。
株式会
品質重視の開発スタイルで本質的なユーザー体験を創出できるwithのAndroidチームとは？
オンライン恋活・婚活マッチングサービス市場は急成長を続けており、今後さらなる成長が見込まれます。市場規模だけでなく、政府統計によると、SNSやマッチングアプリを利用して知り合った夫婦が結婚の13.6%を占めるなど、マッチングサービスを利用し結婚する流れが一般化してきています。
withでは創業当時から価値観×科学を重視した出会いをコンセプトにYoY平均120％超の業績伸長を実現しており、連続黒字
「個」の技術追求から「チーム」でのビジネス貢献へ。Omiaiテックリードがフリーランス×フルスタックからOmiaiに参画した理由
こんにちは！エニトグループ（with／Omiai）の採用担当です。
今年でサービス開始から12周年を迎えた『Omiai』。第二創業期に差し掛かる今、サービス強化に向けたエンジニアの積極採用に取り組んでいます。
今回は開発基盤チームでテックリードを務める渡邊に、なぜフリーランスから当社に参画するに至ったのか、またOmiaiのカルチャーや働きやすさについても話を聞きました。
株式会社Omiai 開発
個々が自走する組織へ。楽天から参画したOmiai VPoEが考える「エンジニアが成長できる環境」
こんにちは！エニトグループ（with／Omiai）の採用担当です。
今年でサービス開始から12周年を迎えた『Omiai』。第二創業期に差し掛かる今、サービス強化に向けたエンジニアの積極採用に取り組んでいます。
今回は開発責任者を務める小野に、楽天から当社に参画した理由や、Omiaiの開発組織・環境について、エンジニアの成長といった視点で話を聞きました。
■株式会社Omiai 開発責任者／VP o
マイクロソフト出身のCTOが語る、withにジョインした理由と組織のポテンシャル
マッチングアプリ「with」は同じくマッチングアプリの「Omiai」と2023年3月1日よりエニトグループとして新たにグループ体制へ移行します。総ユーザー数、約1500万人以上となるエニトグループのグループCTOとして2022年12月、CTOの坂水さんがジョインしました。
事業が新たな展開を見せる中、坂水さんはCTOとしてどのような展望をお持ちなのか。また、多様な経歴を持つ坂水さんがwithを選ん
シニアエンジニアのキャリアの成長環境とユーザー体験重視の開発とは
マッチングアプリ市場は若い世代を中心に急成長を続けており、数年内に現在の規模から約2倍の1500億円規模にまで成長すると言われています。withでは創業当時から価値観×科学を重視した出会いをコンセプトにYoY平均120％超の業績伸長を実現しており、登録ユーザー数は750万人を超え、更なる事業拡大を見据え開発チームも順次拡大している段階です。そんな成長途上のwithの開発組織で、エンジニアはどのよう
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「人の行動・心理」を扱うマッチングアプリ開発の面白さとは？ベテランサーバーサイドエンジニアに聞いてみた
こんにちは！株式会社with／人事担当の松澤です。
2016年から続くマッチングアプリ「with」は、ユーザーに長く愛され続けながら、現在まで急成長を遂げてきました。当社は上場も控え、いよいよマッチングアプリ業界を牽引する存在へと歩みを進めています。
そんなwithでエンジニアが働く魅力について、今回はサーバーサイドエンジニアの淺原さんにお話を伺っていました！
より社会貢献度の高い自社プロダ
若手モバイルエンジニアが活躍中！人の「幸せ」を作るwithに携わる醍醐味と組織の展望
株式会社with／人事の松澤です。Androidアプリエンジニアの石田へインタビューをしましたのでご覧ください。
当社に興味が湧いた、という方、是非お問い合わせください！
株式会社withは、「つながりで人生を一変させる」を目指し、マッチングアプリ『with（ウィズ）』を提供しています。性格診断なども活用したユニークなアプローチで、主に20～30代の方々を中心に支持いただいています。
そんな